Alimento

By Edward Boatman [CC0], via Wikimedia Commons

De vuelta a casa veo la convocatoria: los vecinos van a repartir comida en la plaza. Invitan a todos a ir a comer, especialmente a los que están pasando necesidades. Invitan a que colaboremos trayendo alimentos cocinados o envasados para repartir más comida a más vecinos. Sigue leyendo

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Intereses encontrados

Henry Mintzberg, amintzbergcadémico y autor de decenas de libros sobre gestión y estructura de la organización, afirmaba ya en 2010 que había que poner fin a los bonus millonarios y los sueldos desorbitados, y desmontaba la idea de que si no se pagan estos bonus la organización no puede conseguir los mejores profesionales Sigue leyendo

¿Qué está pasando en las organizaciones?

Cburnett [GFDL_www.gnu.org/copyleft/fdl.html_undefined CC-BY-SA-3.0 (http://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0/)]

“En los proyectos, abajo en la organización, hay gente válida y comprometida, pero arriba, en la cúpula, los gerentes maniobran para sus intereses de poder.”

Mi cliente expresa su frustración en la sesión de coaching. Es un hombre joven con un cargo de responsabilidad pero “los de la cúpula”, sus jefes, no siempre le toman en serio. Sigue leyendo